当个人档案到了自己手中时,再想个人携带存入人才市场中就不好解决了。因为人才市场不接收个人携带档案存放,上述情况档案已成为死档状态,如果在辞职后档案还未到个人手中时,去办理档案转寄这样是可以正常存放的。
辞职后马上有新的接收单位,可直接将档案、劳动关系、失业保险、养老保险和医疗保险关系全部转移到新的单位。如果没有新的接收单位,建议可先将档案存放在人才市场等能够托管档案的部门。
档案已经在个人手中的离职人员需注意,档案虽已成为死档状态,但不可轻易私自拆封,可以寻求人事代理机构帮助解决档案问题,将档案正常存放至具备人事档案代理权的机构,不可轻视档案问题,否则后期将影响新公司入职、职称评审、退休等有关个人利益的大事。